Insertion professionnelle

Avec près de 50 ans d’expérience dans l’accompagnement des femmes victimes de violences conjugales, nous constatons les nombreuses conséquences des violences, y compris sur leur vie sociale et professionnelle. Manque de confiance en soi et en l’avenir, difficultés à communiquer et à maintenir le lien avec l’entourage, isolement… sont autant de facteurs empêchant les femmes sans emploi d’envisager un parcours professionnel.
Pourtant, l’un des freins auquel font face les femmes souhaitant quitter leur partenaire violent est la dépendance économique exercée sur elles, d’autant plus fortement si elles ont des enfants. Un retour à l’emploi permet non seulement l’indépendance financière nécessaire pour accéder au logement par exemple, mais aussi de reprendre progressivement confiance en soi et de briser l’isolement dans lequel ces femmes peuvent se trouver.

Construire un Pôle Insertion Professionnelle au sein de Solidarité femmes 13, afin que nous puissions l’expérimenter, le pérenniser puis le développer, est gage d’un nouveau départ pour les femmes que nous accompagnons dans leur parcours de sortie des violences.

Nos objectifs

Construire et animer des parcours d’accompagnement à destination des bénéficiaires

Participer à rompre l’isolement dû aux violences et redonner confiance en elles aux femmes

Soutenir les femmes vers l’indépendance financière par le retour à l’emploi ou à la formation

Cordonner une dynamique locale sur la question de l’insertion professionnelle des femmes victimes de violences

Créer un réseau de marraines/parrains et d’acteur.ices de l’insertion par l’activité économique engagées

Quels profils accompagnés ?

Aujourd’hui, nous sommes en mesure de soutenir de deux types de profil parmi les femmes fréquentant l’association :

PROFIL 1

A déjà travaillé
A peu de freins périphériques à l’emploi
A besoin d’un soutien dans la structuration de son projet professionnel par un accompagnement opérationnel
A une volonté de travailler
Est autonome

PROFIL 2

Est plus éloignée de l’emploi
N’a pas eu d’activité professionnelle pendant une longue période
A des doutes importants quant à sa réinsertion professionnelle
A besoin de prendre confiance en elle et de motivation
Fait encore face à une grande fragilité suite aux violences subies

Les bénéficiaires sont identifiées par les travailleurs.euses sociaux.ales qui les suivent, à Solidarité femmes 13, au CIDFF Phocéen, dans les CHRS ou par les autres partenaires concernés. Si vous fréquentez l’association, vous pouvez signaler votre souhait d’être accompagnée sur les questions d’insertion aux équipes qui assurent la mise en lien avec la chargée de mission Insertion Professionnelle. Celle-ci est en charge du développement du pôle, de l’animation des ateliers collectifs « JOB Café » et de la coordination des actions en faveur de l’insertion professionnelle.

Nos parcours

1 – Permanences CIP

Des permanences individuelles mensuelles, animées par une conseillère en insertion professionnelle du CIDFF Phocéen, à destination des femmes prêtes à un retour à l’emploi ou à la formation, pour structurer leur projet avec une professionnelle, ou pour celles qui souhaitent s’engager dans un parcours à la fois collectif et individuel : l’Envolée (voir ci-dessous).

2 – Job Café

Des temps collectifs bimensuels pensés comme un réseau d’entraide entre femmes, animées par la chargée de mission insertion professionnelle, et dont le contenu est co-construit avec les participantes. L’objectif est de travailler la confiance en elles des femmes, de lever les freins à la remobilisation, par des activités spécifiques ou en invitant des acteurs de la formation et de l’emploi du territoire.

3 – Visites extérieures

Des sorties inspirantes chez nos partenaires, au sein de chantiers d’insertion, d’entreprises ou d’associations partenaires, en lien notamment avec le CIDFF Phocéen, pour ouvrir le champ des possibles et travailler la mixité des métiers.

Focus sur l'Envolée

L’Envolée, c’est la collaboration entre le CIDFF Phocéen et Solidarité femmes 13, une mutualisation de nos dispositifs et de nos expertises en matière d’accompagnement des femmes en situation de vulnérabilité vers l’insertion ou la réinsertion professionnelle. Pensé comme un parcours sur mesure, ce projet a pour objectif de soutenir les femmes grâce à un suivi individuel, autour de l’emploi et des problématiques sociales rencontrées, et à des temps collectifs abordant la connaissance de soi, du monde du travail, de la gestion des temps de vie professionnelle et personnelle.

Ce projet, soutenu par la Direction Régionale de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DREETS), nous assure un lien privilégié avec les ressources du territoire marseillais et le réseau pour l’emploi.

En outre, l’Envolée prévoit la mise en place de modes de garde durant les ateliers collectifs et entretiens individuels. L’objectif ? Lever un frein fort pour les mères en leur permettant de travailler la séparation dans un cadre sécurisant, et de s’autoriser à accorder du temps à un processus de remobilisation.

Vous êtes un.e professionnel.le et vous pensez que l’Envolée pourrait correspondre à des personnes accompagnées par votre structure ? Ecrivez-nous !